本报讯 日前,在郑州市郑东新区建设局指导下,中建七局四公司以郑东万象城南苑(三期)项目为试点,结合当地劳务服务平台推动用工考勤数据化,细化建筑工地管理9项措施提升实名制打卡率。
据了解,9项措施包括完善个人资料并审核录入,收集影像存档至监管系统,早班轮岗维护进场秩序,统计缺卡人员督促补卡,核实请假者及时更新状态,返岗人员报备恢复门禁,线下表格辅助考勤记录,班组考勤汇总公示,设留言专区方便工友交流。
9项措施成效显著,让该项目实名制打卡率大增,形成了“合同-考勤-工资” 闭环管理。既预防建筑工地纠纷,提升劳务管理水平,又切实保障务工人员利益,减少欠薪问题,为郑州东区建设营造健康环境。(李占营)
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