中国二十二冶时代置业公司：以敬业精业创出一流业绩

　　敬业方能精业，精业方能提升，两者相辅相成、相得益彰，方能形成企业强大的凝聚力与竞争力。中国二十二冶时代置业公司大力弘扬两种精神，引导员工干一行、敬一行、钻一行、精一行，在工作中练就敬业精业的“金刚钻”，干好企业高质量发展的“瓷器活”。

　　提高责任与担当意识。敬业是精业的前提，是员工与企业缔造双赢局面的关键，更是企业兴衰成败的关键，健康持续发展的企业必定有大批高度敬业精神的优秀员工来支撑，而员工在企业中的成长、发展及个人价值的实现均需依托敬业的精神与态度来实现。发扬敬业精神，要以坚定的理想为精神动力，要把自己所从事的行业和工作作为终身的事业并为之奋斗;发扬敬业精神，要有强烈的责任感和使命感，要以个人事业上的收获成就企业的发展，要尊重工作、乐于工作，而不仅仅是被动的完成上级的要求;发扬敬业精神，要对自身职业的价值和意义给予高度认可，以干一行爱一行的敬业情感、忠于职守的敬业态度、勤业精业的敬业素养，恪尽职守，无私奉献。

　　提高专业与工作水平。精业，精是精益求精的精，业是业绩的业，精业就是要在敬业的基础上，用一种精益求精、认真负责的态度对待自己的工作，从而以自己专业水平的提高促进工作质量的提高，以工作质量的提高提升企业的竞争能力。在当前竞争日益激烈的市场中，企业必须在公司内部大力弘扬“精业精神”，以精细化管理的理念营造浓厚的精业氛围，以完善的鼓励、奖励机制提高员工的精业意识、激发员工精业的热情与动力，以宽容的态度和宽松的环境为精业行动提供条件、畅通渠道，从而让员工以精业的态度对待工作，以最高的标准要求自己，以最严的标准审视工作质量，养成高质高效工作的习惯，将精业贯彻到底。(马清秀)