二十二冶集团工业技术公司：抓实保密工作 提高保驾护航能力

　　随着经济的发展和市场竞争的日益加剧，企业在经营中逐步意识到了核心技术工作的重要性，保密工作在企业中的独特地位和作用也逐步突显。但由于企业员工普遍缺乏保密意识，且保密工作业务能力缺乏，导致保密工作措施不到位，造成泄密事件的发生，给企业带来损失，所以加强企业保密管理工作迫在眉睫。二十二冶集团工业技术公司多措并举落实保密工作责任，筑牢保密工作防线。

　　加强保密意识。二十二冶集团工业技术公司采取集中培训、远程教育等方式，以学习相关保密规章制度、严格遵守保密工作具体要求、普及保密常识、加强计算机及网络保密管理、加强涉密载体管理、卷宗的日常保管、手机使用中的保密事项等方面内容，切实加强保密工作人员的政治意识和责任意识，提高保密知识水平和工作技能，筑牢安全保密防线，确保企业秘密安全。

　　夯实保密基础。二十二冶集团工业技术公司修订完善保密制度，规范保密体系的管控，将保密制度与企业制度相融合，使保密制度标准化、规范化，流程清晰、责任明确。严格人员的管理，对保密人员进行资格审查，坚持与涉密人员签订保密承诺书，确保保密工作落到实处。对存放保密文件资料场地，严格进行保密、防火、防盗等。

　　担起保密责任。领导干部作为权力主体，是公司各项工作的组织者、推动者、带头人，虽然人数不多，但是作用关键。二十二冶集团工业技术公司抓住领导干部这个“关键少数”能够有效推进保密工作落到实处。建立领导干部保密工作责任体系，列明领导责任清单，精细管理流程和责任清单，形成层层递推的责任链条，不断加大考核力度 ，严格责任追究，只有这样才能把领导干部保密工作责任体系挺起来、立起来，不断将保密工作向纵深推进。(郭雯婷)