二十二冶集团工业技术公司：岗位练兵强素质 技能比拼展风采

　　近日，唐山市人社局开展第二届人力资源服务京津冀区域协同地方标准与行业发展知识竞赛预赛，在全市范围内选拔优秀参赛队伍。作为唐山市人力资源服务行业的重点单位，二十二冶集团工业技术公司积极响应、主动参与，在公司机关部门内形成联动、扩大范围，从公司选拔9名优秀工作人员组成三个参赛队报名参赛。

　　竞赛知识由《人力资源服务规范》、《人力资源服务机构等级划分与评定》、《人力资源管理与人力资源服务行业理论和实际应用》三部分组成。经统计，下发题库中共有单选题999道题、多选题394道题、判断题400道题，共计1793道客观题。

　　面对范围面广、数量众多的题目，为提高学习效果，在部门主管领导的带领下，制定《2023年人力资源服务知识竞赛活动方案》，精心策划赛前学习计划，分阶段将三部分知识内容逐步击破。同时，借助“考试宝APP”软件，将题库整理后导入软件进行刷题、阶段模考，系统学习人力资源服务行业知识，提升专业能力。

　　按照活动方案安排，经过一周的紧张复习，5月8日上午8:30-9:00，公司在会议室举行了第一部分《人力资源服务规范》模拟考试。模拟考试从题库中抽选题目300道，满分300分。经过成绩统计，崔晓丽以282分的绝对优势取得第一名，树立了学习榜样，极大带动了学习热潮。(刘怡丹)