“三高、四化”赢市场——云南创瑞建筑工程设计有限公司发展侧记

　　“成为建筑工程设计行业的服务领航者，是公司的美好愿景和努力奋斗的目标。未来，我们将继续秉承‘平等、合作、共赢、发展’的核心理念，为客户提供满意服务，为行业发展贡献力量!” 云南创瑞建筑工程设计有限公司创始人段聿骥笃定地说。

　　追求卓越，达人达已。在创始人段聿骥的带领下，云南创瑞建筑工程设计有限公司在建筑工程行业拼搏近10年，以善建者、善设计者、善管理者的姿态，精益求精。他们深耕于房屋建筑工程设计、建筑智能化工程设计、市政公用工程设计、公路工程设计、室内装饰工程设计、景观工程设计等，他们打造的精品工程，项目遍及云南省内多个州、市、县。

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　　积累沉淀 用优质设计赢市场

　　“这些年来，我们做了很多项目，获得了市场好评。我们能够让业主和甲方看到我们严格把控质量关，认可我们企业的价值观、使命感。我们面对激烈的市场竞争，坚持走质量和服务双提升的品质路线。我们深知，客户的需求和利益，是我们生存和前进的根本，只有满足客户和市场的需求，保证产品品质和工程质量，才能永立经济大潮的潮头，为自己赢得一席之地。”段聿骥介绍说，成立于2013年的云南创瑞建筑工程设计有限公司，在建筑工程行业已沉淀近10年，公司对于工程设计的全生命周期有着丰富独到的理解和实践经验。公司的竞争优势和公司文化的核心价值，在于他们总是能把别人的事情当成自己的事情来做，设计服务朝前做，同时还把后期服务做到最优。“一前一后”的优质服务，带动公司良性发展，进而拓展更大的市场发展空间。

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　　布局长远 “三高、四化”建团队

　　厚积薄发，云南创瑞建筑工程设计有限公司布局长远。他们不断完善和提升品牌价值，积极申报各类工程资质。公司业务范围已经从昆明市区扩张至云南省文山、红河、德宏等多个主要地区。多年的耕耘，公司在民用建筑、公用建筑、多高层、大跨度及复杂结构的设计领域积累了丰富的经验，并具有独特的设计优势；在概念规划、城市设计等领域具有超前的设计理念，先后完成各类工业建筑、民用建筑、公共建筑的建筑面积逾百万平方米，项目类型涉及住宅小区、办公楼、学校等，取得了不斐的成绩。

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　　员工队伍建设是云南创瑞建筑工程设计有限公司的核心竞争力之一。公司始终坚持以 “三高”(高起点、高质量、高标准)来进行团队的建设，用“四化”(创新化、合理化、实用化、规范化)来进行团队的管理和开展工程的设计工作。段聿骥解释说：“我们为每一个拥有理想和抱负的员工提供施展才干的平台，使其在公司的空间发挥出无限的潜能，为客户设计出精品工程。公司会和员工一起成长，一起奋斗，一起经历风雨，不断进步、提升水平和能力。”

　　在个人层面，无论是创始人还是一线技术人员，每一个员工都在工作中坚持质量标准体系，优质设计准则，积极参与、全力协调、做好每一项工作；在公司层面，公司也在不断进行市场调研、考察和学习，积极适应变化，从旧思路、旧方法、旧手段转向新理念、新模式、新路径；坚持稳中求变的原则，探索转型升级路径，以寻求新生机，谋求新发展。努力在行业内树立起以技术水平、工程质量、服务态度、工作效率取胜的公司形象和良好信誉，并积极向多领域、多行业、多元化迈进。

　　抓机遇勇敢迎接挑战

　　“十四五”时期，国内大循环、经济圈建设的大环境下，一批批重大的基础设施项目、环保工程、民生项目不断推出，建筑设计、工程设计需求日益增强，城市的规模效应比以往任何时候都显得更加明显。新环境下，建筑工程行业的新特点、新趋势，对于像云南创瑞建筑工程设计有限公司这样的民营企业来说，是一个严峻的考验，也是一个难得的发展契机。

　　“很多公司只看到了激烈的市场竞争，劳动力成本的上升，行业利润的走低，却没看到未来发展的突破口。行业内的要求也越来越高，创新管理，新型建筑，数字科技，人工智能等新的概念不断涌入建筑领域。面对这样的机遇和挑战，我相信云南创瑞建筑工程设计有限公司能够站立潮头抢抓机遇、迎挑战，在新的征途上，取得新成就。”段聿骥对公司未来发展，信心满满。(通讯员 韦然然)