中国二十二冶集团装配式公司“四个强化”坚决守好意识形态“主阵地”

　　今年以来，中国二十二冶集团装配式公司党委始终坚持党管意识形态的原则，坚决种好责任田、守好主阵地、汇聚正能量，通过“四个强化”，牢牢把握意识形态工作领导权、主动权和话语权。

　　强化政治担当，压实意识形态工作责任。公司党委健全党委班子集体领导、分工明确、执行有力的意识形态工作责任体系运行机制，细化党委全面领导责任、党委书记第一责任、分管领导直接责任、班子成员一岗双责、宣传部门主管责任、有关部门专门责任等“六责”具体内容，压紧压实责任链条。公司宣传工作紧紧围绕中心任务，充分发挥宣传的舆论导向作用，加强公司网站、微信公众号、宣传栏等阵地建设，种好“责任田”、守好“主阵地”、汇聚正能量。

　　强化理论武装，筑牢意识形态思想防线。公司党委坚持“党管宣传、党管意识形态、党管媒体”原则，每年专题研究意识形态工作，进一步压紧压实政治责任和领导责任，以党的政治建设为统领，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　强化舆论引导，坚守意识形态前沿阵地。公司党委将中央规范党员干部网络行为的意见和落实网络意识形态工作责任制的有关实施细则等内容纳入党委中心组学习，通过学习进一步明确党员领导干部在落实意识形态工作责任制中的职责，落实好主管主办和属地管理原则，做到守土有责、守土负责、守土尽责，切实维护政治安全、文化安全、意识形态安全。

　　强化阵地管理，确保管控有力安全稳定。公司党委认真贯彻落实舆情风险评估制度，建立网络安全工作责任制，建立舆情风险评估工作机制，制定舆情工作预案，增强舆情风险应对工作主动性，做好舆情收集分析工作，实行负面舆情分级分类分层引导处置，着力营造向好向上的舆论环境。同时开展网络安全主题宣传活动，充分利用展示屏，滚动轮播活动主题和宣传语，增强广大员工对网络安全意识和认知，通过企业工作群和新中大平台普及网络安全知识，不断强化全体员工对网络安全工作的责任意识。(文翰)