中国二十二冶时代置业公司：弘扬工匠精神铸造企业发展之魂

　　工匠精神在党的十九大报告和政府工作报告中都有浓墨重彩的描述，它是一种职业精神，同时又是职业道德、职业能力、职业品质的体现。中国二十二冶时代置业公司始终推崇敬业、精益、专注、创新，执着于对产品的精益求精，追求产品品质由99%-99.99%的再升级、再跨越。

　　工匠精神是企业员工个人成长成才的道德指引。尊重员工的价值、启迪员工的智慧、实现员工的发展，不仅是员工个人成长的强烈需求，同时也是现代企业的责任和使命，是企业战略目标实现的基础。工匠精神作为一种职业精神，是企业员工提升个人精神追求、完善个人职业素养、实现个人成长进步的重要道德指引。工匠们在平凡的岗位上，对每一个零件、每一道工序、每一个节点、每一份标书、每一项工程精心打磨、专心雕琢，经过他们打造的产品经得起推敲，品质有口皆碑，这就是他们在职业生涯中脱颖而出的制胜法宝，他们也成为工匠精神的优秀传承者和发扬者。

　　工匠精神是企业在市场竟争中立于不败之地的品牌资本。工匠精神是企业品牌内涵的重要体现，也是企业品牌知名度美誉度以及顾客忠诚度培育的有效途径，更是企业品牌资本价值增值的重要来源。极具匠心的二十二冶人在震后28天，为唐钢炼出了第一炉“志气钢”，继而恢复鞍钢、兴建包钢、大战武钢、扩建唐钢，施工足迹遍布房屋建筑、体育场馆、市政工程和国外许多工业与民用工程建设项目，有效开发、经营品牌资本，使二十二冶的企业品牌由国内走向世界舞台。因此，工匠精神是企业参与市场竟争、占领市场至高点的品牌资本。

　　工匠精神是企业保持高质量可持续发展，拥有核心竞争力的关键所在。世界上寿命超过200年的企业都扎堆出现在日本、法国、徳国等发达国家，他们拥有的大国工匠精神撑起了本国制造业的脊梁。这是一种偶然吗?他们长寿的秘诀是什么?因为他们始终将工匠精神代代传承。因此，工匠精神是企业保持高质量可持续发展，拥有核心竞争力的关键所在。一个国家、政府、企业以及员工都对工匠精神达到共识，沉浸在对产品质量和品牌的精雕细琢、精益求精，在企业发展战略的高度，深入未知领域前瞻性的埋头钻研，发明新产品、新工艺，使产品品质达到前所未有的高度。在二十二冶发展历程中，先后百余项工程获得国家建筑业鲁班奖、国家优质工程奖、全国用户满意工程、省部级工程奖等，靠的就是将工匠精神融入生产经营的每一个环节，实现由“重量”到“重质”的飞跃，才实现了企业跨越式发展并走向创新提升式发展之路。

　　工匠精神是企业实现跨越式发展的基石与灵魂，中国二十二冶时代置业公司培育企业员工敬业乐群、忠于职守的意识，凝神聚力、精益求精的品格，内心笃定、专心致远的素质，追求突破、勇于革新的能力，推动企业战略目标的实现，使企业基业长青，在激烈的市场角逐中始终立于不败之地。(马清秀)