中国二十二冶集团装配式公司积极构建党建工作新格局

　　中国二十二冶集团装配式公司强化责任，上下联动，逐级推进，灵活形式，注重教育，夯实基础，不断推进党建工作落地见效，构建党建工作新格局。

　　统一思想，转变作风

　　严格贯彻落实“第一议题”制度，切实落实关于习近平总书记关于国有经济、国有企业改革发展、党的建设等方面的重要指示批示精神，形成闭环跟踪管理。尤其是在习近平总书记视察雪车雪橇的重要讲话精神，坚持以问题为导向、自主创新精神处理问题；中心组成员加强理论联系实际，带着课题参加学习；创新学习形式，深入开展讨论，出思想，达共识。

　　筑牢人才支撑，强化组织保障

　　以选好用好干部、精干管理层级为工作导向，加强干部人事管理。严肃干部选任标准和纪律，坚持“德才兼备、以德为先、以廉为基”的原则，让“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部脱颖而出；健全完善党员发展、管理、监督、教育机制，把住入口关，从源头提升党员队伍质量。严格党内生活，把“四不两直”动态检查触角延伸到基层组织建设中去。

　　带工建、带团建，凝聚企业发展强大合力

　　进一步加强对工会、共青团的领导和支持，充分发挥群团组织在推进企业管理、提升职工素质、建设企业文化、调动职工积极性等方面的独特作用。以趣味活泼的团建活动，共话成长、共谈青春的青年员工座谈会，“装配式人讲装配式故事”征文、演讲比赛等职工喜闻乐见的形式，让职工在活动中更好地融入公司，感受公司文化，也能在轻松愉悦的氛围中增进感情，提升团队凝聚力和战斗力，打造团结协作，激情向上的企业氛围。

　　装配式公司结合实际、坚持问题导向，着力加强基层党建基本组织、基本队伍和基本制度“三基建设”，强“根”固“魂”，将党组织的政治优势转化为推动企业发展的优势，为企业高质量发展提供坚强的组织力、凝聚力和推动力。(轶群)