做一场有温度的谈心谈话
谈心谈话是党员教育的重要手段之一,是党内进行思想和情感交流最为直接、最为常用、也是最为有效的方式,它可以以润物细无声的方式拉近党组织与党员之间的距离、了解化解矛盾、密切内部关系。作为党组织委派的谈话者,应时刻注意谈心谈话的方式与方法,要见人见事、以诚相待地展开,要排忧解难、防患未然地深入,要动真情、说真话、表真意地交心。让党员切实感受到来自党组织的关注、关怀与关爱,让谈心谈话有温度、暖人心,真正起到教育党员、凝聚力量、鼓舞士气的效果。
做一堂有深度的党课
党课是党员教育最为常用的方式之一,是以传道授业的方式讲述党情、党史、党章、党规、历史责任、时代使命等内容。既然是传道授业,就要求党课主题要有深度、有分量,要言之有物、言之有理、论之有据,让听课者能够真正从中学到知识。其次,还要求有一个能够被接受、被理解的形式,要生动活泼、幽默诙谐,能吸引听课者的注意力,激发听课者的参与度,唤起更多心灵上的回响,引发听课者对实际问题的思考与共鸣。同时,一堂有深度的党课还要有一个“接地气”的内容,要符合听课者身处环境,能够解决听课者真实问题,有针对性、借鉴性,学有所获、学有所得,并起到学以致用的学习教育效果。
开一场有力度的组织生活会
组织生活会作为党员之间交流思想、总结经验、开展批评与自我批评的组织活动制度,是比较有效地反省自身、保持先进的重要途径。因此,开一场有力度的组织生活会是党员教育最好的管理监督方式。有力度就要求真学习、真查摆、真批评、真反馈、真整改,在学习环节要对标先进,在查摆环节要一板一眼,在批评环节要“辣味”十足,在反馈环节要认真严肃,在整改环节要一改到底,让组织生活会全流程对党员干部有启发,对组织建设有帮助。
党员是党组织的细胞,做好党员教育工作尤为重要。要让党员教育真正地入脑入心,必须真正地让党员教育有温度、有深度、有力度地走进党员内心深处,以感动引导思维,以理念加深共鸣。(刘晨)
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