中国二十二冶集团装配式公司抓好“六个着力”，助推工会工作平稳有序发展

　　今年以来，中国二十二冶集团装配式公司紧紧围绕“强基提质、效益再提升”主题主线不偏离，紧盯全年主要目标和工作任务，以“六个着力”为抓手，同频共振助推工会工作平稳有序发展。

　　着力凝聚职工智慧，汇聚高质量发展力量。装配式公司工会充分发挥宣传教育阵地作用，利用公司网站、微信公众号等深入解读“两会”精神，传播“两会”声音，把统一思想，激发职工主人翁责任感，凝聚智慧力量作为工会的首要任务。发挥劳模创新工作室带动作用，深入开展职工“五小”创新活动、工艺创新活动和项目创优工作，为企业提升科技创新能力厚植土壤。工会积极推荐职工创新成果参加唐山市总工会职工创新成果评选和展示，并拿出专项资金对优秀创新成果进行奖励，让职工在创新创效中提升能力、体现价值。

　　着力构建和谐劳动关系，筑牢高质量发展根基。装配式公司工会坚持职代会制度作为依靠职工办企业的重要举措，充分保障职工知情权、参与权、监督权。坚持集体合同平等协商工作，推动劳动用工规范管理，巩固企业职工和谐劳动关系，维护职工队伍稳定。加强劳动保护监督，发挥工会劳动保护监督机制作用，坚持以“安康杯”竞赛活动为载体，立足于企业安全生产和职工权益维护，紧贴生产实际，发挥好工会组织动员和监督作用，凝聚安全管控合力，营造安全工作氛围。

　　着力提升职工素质，增强高质量发展动能。装配式公司工会广泛开展技术技能比武、技能竞赛等活动，以赛促学，以赛促技，引导职工立足岗位，强化学练技能，增强在岗位成才的信心。发挥职工的自主学习力，为职工提供学习书籍和场所，营造读书学习氛围，拓展职工知识面。常态化开展“导师带徒”活动，传承企业“传、帮、带”的优良传统，以老带新，以优促新，为提升新员工能力提供条件。

　　着力打造文化品牌，倡导高质量发展主旋律。装配式公司工会发挥先进典型示范引领作用。开展“中国梦 劳动美”职工书画摄影展活动那个，展示劳动一线职工的精神风貌和项目火热的劳动画面。经过公司精挑细选，来自生产一线不同岗位的10名职工以及车间工人，名字、形象、事迹走上灯箱，“点亮”他们热爱本职、忠于职守的精神。首批劳模先进灯箱“亮相”车间，进一步营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围。公司工会结合项目工程进展关键点，开展劳动竞赛，掀起职工攻坚克难、团结奋进的项目建设高潮。

　　着力发挥“建家”成效，营造高质量发展氛围。疫情爆发期间，装配式公司多方关注沟通协调，及时为职工提供防护用品，切实保障职工的身体健康，并建立了24小时志愿服务队，搭建“连心桥”，为职工解决燃眉之急;工会坚持“冬送温暖”、“夏送清凉”活动，创造安全健康的工作氛围，助力项目建设。六一期间，走访慰问长期驻扎一线项目职工孩子，弥补父母不能在身边共同庆祝节日的遗憾。

　　着力提高工会建设质量，增强服务工作能力。装配式公司工会始终坚持以职工为中心，健全完善相关制度和工作机制，将全心全意依靠职工办企业，解决职工实际困难贯彻到实际工作中，进一步做实做好做到位。推进工会信息化建设，充分利用好“互联网+”，履行好参与、建设、维护、教育职能。加强工会干部自身学习和能力培训，拓展工作思路，创新工作方法，增强服务意识、提升服务水平。(懿馨)