中国二十二冶集团装配式公司“小”创新 带来“大”效益

　　为进一步激励职工岗位学习、岗位创新、岗位成才和岗位奉献，提高生产工艺、技术、质量、安全及管理创新水平，达到降本增效的目的。装配式公司工会以现场施工为依托，在广大职工中积极开展“小革新、小发明、小改造、小设计、小建议”为内容的“五小”科技创新活动。

　　装配式公司工会召开了班组建设暨“五小”创新活动推进会，对下一阶段班组建设和“五小”科技创新活动进行了安排部署。要求各基层单位深入抓好班组建设和“五小”创新活动，围绕设备治理、操作技术、工具发明与改进、班组管理、安全建设等开展全员、全过程创新。并在员工中广泛开展“提一条合理化建议、学一门新技术、发明一种新工具、创造一项新成果、改革一项新工艺、刷新一项新纪录”的活动，让班组成为职工施展才华的平台，使技术创新成为职工的自觉行动，以“五小”创新活动促进一线职工争做知识型、技能型、创新型人才，力争在班组建设中取得更为优异的成绩。

　　目前，装配式公司各基层单位按照班组建设和“五小”科技创新活动的有关要求，从自身工作岗位实际出发，发挥聪明才智，切实解决了一些生产实践中的问题，营造了“学、比、钻、研”的良好氛围。例如装配式公司生产厂发明预埋吊点定位尺，由钢尺、钢尺滑块、钢尺固定螺栓、手柄四部分组成。此装置使用时，手持手柄，根据图纸预埋尺寸，将钢尺固定螺栓松开，滑动钢尺滑块，将滑块调整至图纸要求尺寸，然后再次将钢尺固定螺栓拧紧，保证钢尺滑块处于锁死状态，手持手柄然后将钢尺放置在墙体预埋件处，来对预埋件进行高度测量，不需重复调整尺寸，可对多块墙体预埋件进行测量，此装置的使用大大提高预埋吊点准确率。此装置制作简单，成本低廉，既提高施工效率，又减少了作业人员的劳动强度，还增强了构件的外观质量，减少了尺寸偏差，具有良好的推广前景。

　　小发明、小创造、小革新、小设计、小建议活动是工会的一项传统工作。近年来，装配式公司大力开展技术攻关、技术革新、发明创造、合理化建议等群众性经济技术创新活动，弘扬工匠精神，激发广大职工的聪明才智和创新能力，搭建职工创新平台。(轶群)