强力融入，让党建与经营开发同频共振 ——中国二十二冶时代置业公司深抓细做开创党建工作新局面

　　作为集团公司主营业务之一的房地产板块，中国二十二冶时代置业公司严格按照新时代党的建设总体要求，坚持党的领导，加强党的建设，聚焦主业、强力融入，制定多项举措深抓细做力求开创党建工作新局面，让党建与经营开发同频共振。

　　抓队伍建设以激发内动力

　　对于“人”这一企业发展关键要素，时代置业公司党委强力抓队伍建设，着力打造一支召之即来、来之能战、战之能胜的人才队伍。一方面，突出领导班子建设，重点围绕持之以恒的学习力，把握方向、统领全局的决策力，抓班子、带队伍的表率力，公道正派、风清气正的正气力，干出一番事业的理想追求力这“五力模型”进行领导力提升，努力掌握适应新时代要求的新理念、新知识、新方法、新本领，形成想干事、能干事、干成事的头雁效应;另一方面，加强人才队伍建设，坚持党管干部党管人才原则，树立正确的选人用人风气和导向，让绝对忠诚、业绩突出、敢于担当、清正廉洁成为评价和使用干部的主流，健全“能者上、庸者下、劣者汰”的用人机制，并加强对后备干部及青年员工的培养，把他们放到关键岗位和艰苦环境中去经受磨炼、增长才干，为公司高质量发展提供坚强的人才储备和支撑，不断激发公司发展内动力。

　　抓思想建设以形成强大合力

　　统一思想是统一行动、加强执行力的必要前提。为此，时代置业公司党委强力融入抓思想建设，下大力气为公司高质量发展形成强大合力。一方面，以政治思想教育和形势任务宣传教育为主要手段，全面深入宣传新时代、新起点下党的理论方针政策，集团公司重大战略部署及公司今后一段时期的奋斗目标及重点工作，帮助广大党员和员工统一思想、清晰责任，从思想上、行动上与公司同频共振。另一方面，着力加强宣传报道工作力度，以深入一线、宣传一线为重点，对公司经营开发形势、重点项目进展、精细化管理推进情况以及党建、企业文化建设、先进典范事例等方面进行全方位的深入报道，切实做到弘扬主旋律、传播正能量，为公司高质量发展营造良好的舆论氛围。

　　抓服务建设以补短板促提升

　　时代置业公司深入、客观地分析了当前发展短板，从经营开发角度确定了提升方向和目标。公司党委坚持党建工作服务经营开发不偏离，制定针对性强、操作性强的举措以补短板、促提升。一方面，以《党委会议事规则》等制度做保障，以问题为导向，对公司经营开发过程中的重大问题、办事效率进行督导、督办，让抓党建责任落实与经营管理考核并轨，协同发力提高公司运营效率。另一方面，大力推进系统化、精细化、信息化，加强目标量化考核，不断创新党建工作平台与载体，切实解决在工作效率、责任意识与执行能力等方面存在的现实问题。此外，将围绕现场安全文明施工、产品质量、工程进度、存货去化、资金管理等经营开发重点环节，深入推进“党员亮身份”“先锋示范岗”“立足岗位比贡献”等主题实践活动，切实发挥党组织的战斗堡垒作用及党员的先锋模范作用。

　　抓文化建设以擦亮公司品牌

　　企业文化是企业发展最宝贵的财富，对内，它是企业的根与魂;对外，它便是企业的形象、品牌。时代置业公司党委强力融入抓文化建设，结合“以质量铸品牌、用品牌赢市场”的思路，确定了以深入推进“家”文化建设为主线，以打造竞争文化、执行文化、品牌文化为重点，不断提升时代置业品牌影响力。公司党委将积极探索“家”文化纵深推进的途径与方法;充分发挥舆论导向作用，以健全的考核机制为抓手推进竞争力、执行力建设，引导员工把贯彻执行公司各类规章制度转化为行为自觉;积极对标行业先进、做好热点问题舆论引导，以岗位和系统创先争优活动为载体，以提高产品及服务质量为落脚点，坚持不懈擦亮时代置业品牌，实现用品牌赢市场、促发展。

　　如今，站在全新的历史关口，踏上全新的征程，中国二十二冶时代置业公司党委将始终牢固树立党建工作融入经营开发的工作思路，坚持党建工作服务经营开发不偏离，以党建与经营开发同频共振的强大合力谱写公司高质量发展的全新篇章，共同推动集团公司实现跨越式发展。(刘晨)