中国二十二冶集团装配式公司：彰显工会组织新作为 促进公司发展提质增效

　　中国二十二冶集团装配式公司工会在公司党政的正确领导和大力支持下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，主动服务发展改革大局，积极融入生产经营，为夺取疫情防控和生产经营双战双赢，提供了坚强保障。

　　主动战疫防控 尽显工会担当

　　面对突如而来的疫情，装配式公司结合实际成立疫情防控领导小组，制定疫情防控应急预案，迅速安排专项资金，购买防疫物资；充分考虑项目工作地域特点，开展属地化关爱职工活动，为出差的职工，送上贴心实用的防疫包，筑牢疫情防控第一道防线。

　　强化教育宣传 营造健康家园

　　开展“中国梦·劳动美”主题宣传教育，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，持续开展先进集体、先进个人评选表彰活动，并将他们的事迹收集整理，制成“劳模”灯箱，悬挂在车间内，“点亮”劳模精神，营造崇尚劳模、学习劳模的浓厚氛围；设立职工活动中心，购置健身器材，满足不同员工个性化需求；节日期间，开展喜闻乐见的文娱活动，丰富职工的业余文化生活。推广书香文化，建立读书角，征集广大干部职工读书心得，鼓励他们多看书，看好书，提高员工素质和眼界。

　　突出建功立业 发挥主力作用

　　广泛开展劳动竞赛，大力提升职工职业技能素质。装配式公司以“创效益、做贡献、学技术、争一流”为主题，开展“四比四赛”建功立业劳动竞赛；以“促进生产厂、在建项目保安全、保质量、保工期、比文明施工”为目标，开展“三保一比”劳动竞赛；以“强意识、查隐患、促发展、保安康”为主题，开展“安康杯”竞赛，把竞赛的重点放在生产经营的难点、薄弱点、关键点，紧紧围绕施工生产、技术质量、安全进度、降本增效等各个环节。持续开展职工竞能竞技比赛。实施职业技能“登顶”计划，推动“三个一批”职业技能队伍建设：打造一批职业技能技术专家的“国家队”、培养一批职业技能技术工匠的“先锋队”、储备一批职业技能技术技师的“预备队”；举办第一届技术标编标大赛和广联达算量大赛；以实用、实效为着力点，开展“五小”创新活动，全年收集创新成果二十余项。开展技术创新活动。公司创新工作室，先后获评省级工作室、“全国机冶建行业示范性创新工作室”，依托创新工作室，公司2020年取得累累硕果：申请发明专利23件，实用新型专利30件；先后获中施企协科技进步一等奖1项，中国钢结构协会，科学技术一等奖1项，中冶科技进步特等奖1项，河北省科技进步三等奖2项；“十三五”国家重点研发计划课题示范项目，顺利通过验收。

　　面对“强基提质 效益再提升”的发展主题，装配式公司做好工会工作任务艰巨、责任重大。始终坚持不忘初心、牢记使命，以争先之姿、用创新之力、行担当之责、务发展之实，在推动公司品质效益提升活动中，再创工会高质量服务新优势，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!