聚焦超龄农民工 返岗转型成就业新趋势

　　建筑业清退令的出台给超龄农民工带来了转型就业的新挑战。但记者采访了解到，由于年岁渐长、劳动能力降低、家庭责任交给年轻一代等因素，不少农民工早已主动寻求其他就业机会。

　　前几日，在家中等待数月的老殷终于接到老乡陈勇从广州打来的电话。对方告诉他，位于白云区的工地已经筹备开工，可以买票、做核酸检测，准备返岗。与两年前不同的是，从事十多年砌筑工的老殷现在已不再是建筑工人，而是一名工地保安。

　　近年来，和老殷一样主动寻求转型的农民工不在少数。记者采访发现，他们有的换了身份和岗位仍然留在工地上，有的则选择了劳动强度更低的职业。

　　逐渐降低的劳动能力

　　今年58岁的老殷家住湖北省石首市调关镇，比老乡陈勇大10多岁，两人是跟同一位师傅学的砌筑手艺。2007年，儿子上初中后，老殷和妻子一同前往广东务工，常年在惠州、东莞、深圳等各个建筑工地工作。

　　据老殷介绍，21世纪初前往南方大城市务工是一种潮流，大家都认为在外面工作机会更多，收入更高，年轻力壮的基本都出门挣钱去了。这些同乡可能不在同一个工地，但总有机会在某个城市遇到彼此，相互也一直保持联系。

　　2020年初疫情发生后，回到老家过春节的老殷返回工地的时间被一再推后。他说：“眼看着能干活的时间已经少了好几个月，自己的身体状况也出了些问题，这两年干活总是有些力不从心。”

　　由于早年工地条件不好，常年在工地从事体力劳动的老殷不仅患有严重的腰肌劳损，肺功能也受到伤害，砌筑进度比同项目其他工友总是慢一些。妻子这些年跟着他在工地搬砖、运砂浆，劳累过度，晚上要贴着膏药才能入睡。经过认真商议，夫妻俩决定暂不外出，在家休养一段时间。

　　在建筑工地，做防水也是一项高劳动强度的工作，来自河南省驻马店市平舆县的代福已经在这行干了近30年。“铺设防水卷材时要同时用喷枪加热，一般在楼顶和外墙作业，火烤和高温让人很难熬。”他说，“自己今年53岁了，感觉已经不适应这样的作业环境了。”

　　近两年来，代福不再跟着施工队全国各地流动施工，而是有选择性地留在夏季气温更低的内蒙古、陕西等地，同时也会减少工作时间，逐渐降低工作强度。

　　离开工地又回到工地

　　年岁渐长给老殷和代福等农民工带来的直接影响，就是劳动能力的降低，他们因此也逐渐开始考虑并安排60岁以后的职业道路。此时，当年一同外出务工的同乡工友们发挥了作用。

　　2021年春节过后，老殷感觉身体有所恢复，于是想再次找机会出门。已经返回广州工地的老乡陈勇知道后，主动联系老殷并给他介绍了一份工地保安的工作，每月工资4000元，随时就能上岗。

　　“工资水平的确比砌筑工每天500元要低，但是每天都可以上班，也不用在各个工地频繁流动，相对来说更稳定。”老殷说。工地上的主要工种、车辆、材料，自己早已熟悉，转岗难度低，劳动强度降低很多，以保安的身份留在工地是老殷更好的选择。

　　事实上，工地保洁员往往也是由60岁左右的农民工担任，四川达州的何文祥就是其中一位。尽管今年已经65岁，何文祥胳膊上的肌肉仍然很明显，这也是他在工地干了30多年的见证。

　　5年前，何文祥过完60岁生日后，儿子建议他换一个轻松的工作，不要再做粉刷工了。“孩子们总是担心，但我确实还能干得动，综合考虑下来，我联系工地负责人换了份保洁的工作。”何文祥说。由于涉及建筑垃圾的清运，工地保洁比一般的环卫工作复杂，需要一定的体力，并且要了解工地哪些材料可以扔，哪些需要妥当存放。

　　2020年初，何文祥的儿子为父母在县城购置了一套房，希望二老能住得更舒心，平时帮忙照看一下上小学的孙子。搬进新房后，何文祥在家附近找了一家十几人规模的豆芽加工厂上班，工作内容是通过洒水、控温，把豆子发成豆芽，然后等进货商拉走即可。

　　“豆芽厂的工作环境比工地更加卫生，也没有什么难度。”何文祥说，“我对这份新工作很满意。”

　　从就地转型和返乡转型寻求机会

　　儿子的两次积极干预，是促成何文祥转型就业的主要因素，这也是父子家庭责任交接的体现。何文祥告诉记者，年轻时为了抚养儿子读书成家，常年在四川达州、成都等城市找活儿干，粉刷工、小工、杂工都做过。现在儿子在四川找到了稳定的工作，也承担起了家庭的责任，但自己尚有余力，总想找一些简单的工作为孩子减轻压力，顺便帮着照看孙子。

　　对代福而言，主动降低劳动强度，也是为了让远在上海务工的儿子放心。“我们平舆是全国闻名的防水之乡，儿子后来也成为一名防水工，非常争气。”代福说起儿子来十分骄傲。勤劳肯干的儿子20岁就出门打拼了，目前已经在老家买了新房和新车。代福想着再干几年给自己和老伴儿挣点养老钱，然后回家帮着照顾孙子孙女。

　　北京师范大学社会学院教授赵炜分析认为，这些60岁左右主动寻求转型的工人正是初代农民工的主要群体。21世纪初期，他们为了获得更多的工作机会，挣得更多收入而外出务工，也赶上了建筑业的发展浪潮。数十年后，这些外出务工者年纪渐长，而新生代劳动者逐渐加入，两代农民工之间的交接成为当下的时代主题。

　　赵炜指出，当新一代务工者成长为家庭的主要劳动力，60岁左右务工者的家庭责任就有所减轻，部分劳动能力尚可的高龄或超龄农民工仍然寻求转型机会，也是想尽可能为自己获取养老保障，为子女减轻一些负担。“从另一个角度而言，这也提醒了年轻务工者需要将自己的养老计划提上日程，为离开工地后的老龄生活提供保障。”她说。(刘小燕)