中建装饰所属华鼎装饰党建引领企业高质量发展——党建引领谱华章 聚力发展强动能

　　1985年，装饰人怀揣梦想，沐浴着改革开放的春风，在东方潮头扬帆起航。作为上海最早一批成立的建筑装饰企业，中建装饰所属华鼎装饰(以下简称“华鼎装饰”)用汗水和智慧，浇灌城市地标，描绘幸福空间。

　　十三五期间，华鼎装饰在集团党委的正确领导下，心无旁骛讲政治，凝心聚力促发展，真抓实干出成效，开创了企业发展新局面，先后荣获“全国文明单位”“上海市五一劳动奖状”等荣誉称号，为“十四五”发展积淀力量。

　　党的十八大以来，华鼎装饰党委坚持党的领导、加强党的建设，公司党委团结带领广大干部职工，战疫情、抓经营、保生产、促发展，不断深耕思想“责任田”、锻造发展“生力军”、筑牢组织“桥头堡”、搭好群团“连心桥”

　　聚焦政治建设 深耕思想“责任田”

　　加强政治建设，筑牢思想根基。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，把学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神作为“第一议题”，坚持抓好领导干部政治理论集中学习、党员主题学习、干部教育学习，深刻领会党的十九大及其全会精神，始终做到思想上自觉、政治上清醒、纪律上严明、行动上坚定。

　　全面从严治党，注重作风建设。认真落实从严治党主体责任、第一责任和“一岗双责”，努力形成“严”的氛围和“紧”的自觉。扎实开展党史学习教育等主题教育工作，通过党委会、民主生活会、组织生活会、中心组学习等深入学习习近平总书记关于从严治党、加强和改进作风建设的论述和要求，全面落实党的政治纪律和政治规矩，执行中纪委的建设和要求，并坚持贯穿到企业发展规划、制定重大决策、部署重大任务、开展重大工作的全过程，以推动公司转型发展各项工作任务目标落实落地。

　　强化责任担当，加快成果转化。立足于提高发展质量，立足于催生动力和活力，加强党建工作责任制落实。党员干部把初心使命转化为攻坚克难、干事创业的动能，抗住了重重困难的考验和挑战，公司年度主要指标稳健增长，企业转型升级取得显著成效，自主发展能力明显增强。

　　聚焦担当作为 锻造发展“生力军”

　　建设高素质干部队伍。坚持党管人才原则，以“20字”国有企业好干部为标准，积极创新选人用人新方式。加大干部对党的基本理论教育、党性教育、能力和专业化知识的培训，全面提升干部队伍的整体素质，积极引导广大干部提振精神、鼓足干劲、攻坚克难。

　　不断培养年轻干部队伍。全面推进“新栋梁”青年人才培养工作，对被培养人进行阶段性、针对性、专业化教育。依托“导师带徒”，签订师徒协议，把抓好青年干部理论学习与业务能力提升培训相结合，依托重点项目、重大工程，不断加强员工培训和实操练兵。

　　落实员工激励机制，激发拼搏精神。营造公开竞争、择优用人、创先争优环境，推动薪酬管理制度和职级体系建设，认真执行薪酬管理制度，进行职级体系梳理，针对市场营销、商务投标、施工履约及催收清欠等业务，落实专项激励措施，不断激发员工工作动力。

　　聚焦强基固本 筑牢组织“桥头堡”

　　夯实党建基础，激发组织活力。严格落实“四同步四对接”要求，认真落实领导班子党建工作联系点制度和经费保障制度，开展公司领导成员和支部书记带头讲党课活动。编制基层组织工作手册，持续做好党支部标准化建设工作。

　　强化理论学习，发挥模范作用。制定党员学习教育培训计划，严格落实上级组织及公司党委政治理论学习培训要求，组织党员参加“学习强国”线上学习，以“建证先锋”涵养党员初心与匠心，广大党员勇于走在抗击疫情、复工复产的最前沿，承担起武汉雷神山医院重症监护室建设重任，勇于走在战“疫”及复工复产最前沿。

　　压实主体责任，提升党建质量。公司党委及所属党支部认真履行党建主体责任，围绕履职尽责、全面从严治党、基层基础、融合互促等要求，完善公司党委会和党建工作例会机制，推进党建工作规范化和制度化建设，完善了党建责任制考核的组织领导，对年度工作进行了量化考核。

　　聚焦以人为本 搭好群团“连心桥”

　　加强职工思想引领，履行群团组织政治责任。推进工会工作“聚人气”、共青团工作“接地气”，开展“建证匠心”劳动技能竞赛，促进企业生产经营。围绕强化青年思想引导、服务企业改革发展、助力青年成才，召开青年座谈会，开展“建证青春榜样”青年文明号选树活动，提升广大职工工作积极性。

　　加强企业民主管理，维护职工合法权益。强化企业民主管理，通过职工代表提案征集、领导下基层调研广泛听取职工意见建议，为公司创新发展贡献智慧和力量。大力推进“金点子”及青年创新创效大赛等活动，凝聚职工向心力。

　　强化以人为本意识，着力服务员工幸福生活。开展夏送清凉、冬送温暖、员工健康体检、慰问等活动。做好常态化疫情防控下职工关怀活动，关注员工生命健康安全，每日监测体温并进行登记，做到每日一报，及时发放各种防疫物资。争得政策支持，落实好居转户及人才引进待遇，持续改善员工工作生活环境。

　　党史学习教育开展以来，华鼎装饰党委坚决贯彻落实集团党委安排部署，全面推进党史学习教育工作，与“我为群众办实事”活动紧密结合，与贯彻新发展理念“大学习、大讨论、大调研”紧密结合，确保学有恒心、践行初心、坚定信心，将党史学习教育成效转化为企业发展成果，高标准高质量推动党史学习教育走深走实。

　　坚持党员干部带头学。开展党史学习教育集中学习30余次，党委中心组学习专题学习5次，围绕贯彻新发展理念、推进企业高质量发展开展专题研讨，开展“大学习、大讨论、大调研 ”活动，开展了“积极推进倍增计划，认真贯彻新发展理念”“找准问题差距，推动公司创新发展的战略思路和重点任务”等内容的讨论，领导班子结合分管系统开展调研15次。

　　联学共建学。公司与真如镇街道党建中心开展党史“学党史、树榜样、跟党走”主题党日活动，机关支部与经理部、项目支部开展“迎七一 保安全”安全生产启动月活动，各党支部通过“三会一课”、主题党日活动集中学习60余次;体验式现场教学。

　　聚力生辉向百年，逐梦前行谱新篇。中建装饰党委将深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，继承发扬伟大建党精神，以高质量党建引领高质量发展，加快推进集团“两最”发展战略和“倍增计划”落实落地，奋力谱写高质量发展新篇章。(唐 毅)